勤務先

仕事内容

■仕事内容 担任保育士としてクラス担任業務をお任せします。 ・0〜3歳児クラス…複数担任制 ・4〜5歳児クラス…1人担任制 ※新卒や未経験の方は複数担任クラスへ配属。 午睡の時間を利用した園内研修では、調乳から製作技法、職員の声を拾ったハプニング時の対応研修など実務で活かせる技術をレクチャーするので安心です。 ■保育の特徴 あそぶときはあそぶ、やるときはやる、のメリハリある保育を行なっています。遊びの中で楽しみ、さまざまな経験を通じて生きる力を培っていきます。 ・サントレ（言葉の教育／毎朝20分） ・正課体育（サッカーや体操教室など／3歳児～） ・英語遊び（歌やダンス／週1回） ・食育（栽培・収穫・クッキングなど） ■保育理念 子ども一人ひとりを大切にし、生きる力を培う保育、地域に愛される保育園 「生きる力」＝「自分で考えて行動できる力」 一斉保育の中でも子どもが納得するまで見守り、やらせてあげる姿勢を心がけています。0〜2歳で基本的な生活習慣を身に付け、3歳からはサントレや英語、正課体育を導入するなど、年齢に応じた保育で伸ばしていきます。

給与

月給240,000円～250,000円 ・内訳 基本給190,000円～（経験加算あり） 諸手当+処遇改善ⅡⅢ50,000円 ※キャリアアップ研修を受講していない場合、処遇改善Ⅱ手当が上記金額より月額5,000円減額になります。 ・支給手当 賞与年2回（7月・12月）　計3カ月（※採用2年目以降支給予定） 昇給年1回 交通費全額支給 役職手当（主任・園長） 資格手当 【年収例】 1年目　306万円～333万円程度 2年目　350万円～370万円程度 ※試用期間6カ月（条件変更なし）

福利厚生・待遇

各種社会保険完備 退職金制度（福祉医療機構退職手当共済、埼玉県社会福祉事業共助会の2つの退職金制度に加入できます） 遠方者向け借り上げ社宅制度（規定あり） 入社前健康診断・年1回職員健康診断 スキルアップ研修（園内、園外の研修多数あり） ・園内研修例：実践で行なう研修（調乳・オムツ交換等）、保護者対応、書類の書き方など ◆選べる借り上げ社宅制度！ 間取りや場所、設備など自分好みの物件を選んでいただけます。賃料も一部負担で希望の物件に住めるので新生活も安心です。 ◆新人さんは複数担任クラスへ配属！ 新卒など経験の無い方は、複数担任クラスへの配置し、しっかり指導させていただきます。また、令和元年度より法人研修＋他法人との合同研修も実施。入職前に基礎的な知識も改めて学んでいただいておりますので、安心してご入職いただけます。 ◆風通しの良い保育園を目指し、気になる事があれば一緒に解決に向けて一緒に考えていきましょう！

勤務時間・休日

平日　7:00～20:00 土曜日　7:00～18:00 ※上記時間のうち実働8時間（ローテーション勤務） ■勤務時間の一例 7:00～16:00／7:30～16:30 8:00～17:00／8:30～17:30 9:00～18:00／9:30～18:30 10:00～園児降園まで ※勤務時間は、各園の開園時間により異なります ※残業なし ＜残業時間削減への取り組み＞ ・勤務時間内に事務作業の時間を確保しています。 ・持ち帰り仕事は原則禁止としているためありません！ ・書類の電子化推進中！職員専用のパソコンを多く配備しているので、効率よい事務作業が可能です。 ・正社員の保育士を数多く配置。行事の担当はじめ社員同士で分業をする事で一人にかかる業務負担量の軽減を図っています。

施設情報

メッセージ

西川口クマさん保育所

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